Notre marché : l'assurance collective

​Avec un réseau de distribution exclusif par le courtage, Gan Eurocourtage propose des solutions standard et sur-mesure en réponse aux attentes des chefs d'entreprises et des salariés à travers les secteurs de la protection sociale. 

Prévoyance

Avec Galya Prévoyance Entreprise, l'entreprise offre à ses salariés une véritable protection sociale 100% modulable et adaptée aux nouveaux modes de vie : une définition élargie des enfants à charge, qui prend en compte la structure actuelle de la famille (monoparentale, recomposée…) ; des services inclus pour accompagner les salariés en toutes circonstances (Un accompagnement lors du retour à l’emploi d’un salarié en arrêt de travail de longue durée, un suivi médico-social en cas de maladie, décès ou accident, garde d’enfant malade à domicile, soutien pédagogique, rapatriement en cas d'accident…).

Pour le TNS, Galya Prévoyance Dirigeant propose une protection aussi complète que celle des salariés (Une couverture décès au choix, tenant lieu de socle de la couverture, offrant un large choix de niveau de capitaux et de rente, plusieurs garanties complémentaires permettant d’ajuster la protection aux besoins du chef d’entreprise...).​  

Santé

Galya Santé Essentiel, offre répondant à la généralisation de la santé pour tous, propose 5 formules évolutives destinées aux TNS et aux salariés des entreprises de moins de 50 salariés.

Epargne R​etraite

La gamme retraite de Gan Eurocourtage constitue autant de leviers permettant à l'entreprise d'affirmer sa place prépondérante pour la constitution de la retraite de ses salariés. Elle les motive, tout en leur offrant une réponse innovante et parfaitement ajustée à leurs préoccupations. 

  • Galya Retraite Supplémentaire : l'offre plan épargne retraite obligatoire (PERO) pacte compatible pour permettre aux salariés de de constituer une épargne ou une retraite dans des conditions sociales et fiscales avantageuses.​
  • Galya Retraite Individuelle : l'offre plan épargne retraite individuel (PERIN) pacte compatible pour permettre aux salariés de de constituer une épargne ou une retraite dans des conditions sociales et fiscales avantageuses.​
  • Galya Retraite 39
  • Galya IFC : l'offre qui accompagne les entreprises à proviossoner les indemnités de départ à la retraite de ses salariés.
  • Galya Epargne Salariale : une offre PEi/PERCOLi pour permettre aux salariés de de constituer une épargne ou une retraite dans des conditions sociales et fiscales avan​tageuses.

Services

Pour l’entreprise :

  • un espace de consultation et de gestion des contrats prévoyance, santé et retraite sur www.gan-eurocourtage.fr (rubrique espace client),
  • des programmes de prévention de l’absentéisme et d'amélioration du bien-être au travail avec des partenaires tels que Réhalto...

Pour les assurés :

  • un espace de consultation et de gestion de leur contrat santé sur www.gan-eurocourtage.fr (rubrique espace client) ou via une application mobile permettant de consulter leurs remboursements avec récapitulatif sur six mois, de télécharger des devis dentaire ou optique, de demander une prise en charge hospitalière, de rechercher et géolocaliser des professionnels de santé…,
  • un espace de consultation de leur contrat retraite : épargne acquise, valeur liquidative des fonds...​​